Sostenere il progetto pilota di edilizia abitativa integrata
La crescente crisi della forza lavoro e l'aumento dei costi per gli alloggi certificati, nonché la domanda di opzioni abitative più flessibili, richiedono approcci nuovi e sostenibili alla fornitura di alloggi e supporti residenziali per persone di tutti i livelli di abilità. Il quadro per i supporti flessibili per gli alloggi deve essere rivisto, rafforzato e migliorato.
OPWDD investirà una parte del finanziamento FMAP potenziato per espandere l'accesso a opzioni abitative convenienti, accessibili e non certificate per i partecipanti alla deroga HCBS, comprese le persone che stanno cercando di farlo passaggio da ambienti certificati. I beneficiari qualificati promuoveranno più opzioni abitative indipendenti e affronteranno gli ostacoli alla transizione delle persone verso un ambiente più integrato di loro scelta. Dopo il periodo di sovvenzione, i beneficiari saranno in grado di continuare a fornire i supporti e i servizi integrati attraverso i modelli di finanziamento e di servizio esistenti.
Le sovvenzioni sono disponibili in tutte le aree dello Stato di New York. Possono essere stanziate risorse aggiuntive se i richiedenti dimostrano strategie efficaci per soddisfare le esigenze di individui con background razziali, etnici, culturali, linguistici, di genere e di identità sessuale diversi.
Di seguito sono riportati alcuni esempi di utilizzo dei fondi:
- Sfruttare nuovi strumenti e tecnologie per massimizzare il personale DSP disponibile che contribuirà alla sostenibilità del supporto abitativo per la crescita e popolazione con disabilità dello sviluppo che invecchia
- Investimenti in risorse basate sulla comunità (ad es. Centri di vita indipendenti, navigatori abitativi, ecc.) per ampliare, incorporare e promuovere l'auto-direzione e l'acquisizione di competenze per le persone che vogliono conoscere più opzioni abitative indipendenti
- Istituzione di fondi rotativi per prestiti che forniranno il pagamento iniziale delle spese di transizione qualificate
- Investimenti in costi immobiliari e di avviamento associati a «hub» di personale per sostenere le persone che vivono in ambienti non certificati
- Pianificazione dello sviluppo e personale dei navigatori abitativi e dei servizi associati
- Formazione e certificazione del personale
- Sviluppo di protocolli per formare, assumere e identificare un vicino pagato o un caregiver convivente
- Sviluppo di un processo di supporto di emergenza 24 ore su 24 per assistere le persone nella gestione e nella valutazione di problemi e preoccupazioni
Sviluppare servizi residenziali più integrati
La crescente carenza di forza lavoro e l'aumento dei costi per gli alloggi certificati, nonché la crescente domanda di opzioni abitative più flessibili, rendono necessari approcci nuovi e sostenibili alla fornitura di alloggi e supporti residenziali per persone di tutti i livelli di abilità. Nel 2022, OPWDD ha istituito un'opportunità di sovvenzione per la trasformazione per i fornitori che si impegnano a espandere l'alternativa residenziale individuale di supporto (IRA) e le opportunità di assistenza familiare all'interno del loro programma residenziale certificato. 33Nel 2023, l'OPWDD ha concesso sovvenzioni a 17 fornitori di servizi senza scopo di lucro.
Le sovvenzioni aiuteranno i fornitori di servizi ad affrontare le barriere che spesso hanno trattenuto le persone dal perseguire opzioni che non forniscono personale 24 ore su 24, 7 giorni su 7. Man mano che le persone con disabilità dello sviluppo scelgono queste opzioni meno restrittive, le opportunità esistenti diventeranno disponibili per altre persone che hanno bisogno di personale 24 ore su 24, 7 giorni su 7. I premiati aiuteranno le persone che cercano questo tipo di opportunità a prepararsi alla transizione, insegnando loro le abilità necessarie per massimizzare la loro indipendenza. Le 17 sovvenzioni, assegnate a una serie di fornitori di servizi in tutto lo Stato, sosterranno un maggiore uso della tecnologia, una migliore formazione del personale, corsi di formazione per lo sviluppo di competenze per le persone con disabilità dello sviluppo e l'uso di centri per il personale e vicini retribuiti per sostenere esperienze residenziali di successo. Il programma offrirà ai fornitori di servizi l'opportunità di determinare in che modo le nuove tecnologie possono aiutare le persone a fare meno affidamento sul personale e come le nuove strategie di assunzione possono alleviare alcune delle attuali sfide di forza lavoro nel sistema dei servizi.
I seguenti fornitori di servizi non profit hanno ricevuto una sovvenzione:
- Abilities First, Inc.
- Ufficio di Brooklyn per il servizio comunitario
- Centro Social la Esperanza, Inc.
- Servizi alla comunità per Every1
- Residenze familiari e Essential Enterprises, Inc.
- Programmi Greystone, Inc.
- Capitolo della contea di Herkimer, NYSARC, Inc.
- Assistenza a vita, Inc.
- Living Resources Corporation
- Il Foundling di New York
- NYSARC Inc. Capitolo delle contee di Cattaraugus e Niagara
- NYSARC Inc. Capitolo di NYC
- NYSARC Inc. Capitolo della contea di Wayne
- Casa dei bambini e servizi per le famiglie Ohel
- Services for the Underserved, Inc.
- Springbrook NY, Inc.
- Istituto per giovani adulti, Inc.