L'OPWDD lancia nuovi video che celebrano l'impatto positivo dell'assunzione di persone con disabilità

Cari amici e colleghi,

In onore del Mese Nazionale di Sensibilizzazione sull'Occupazione con Disabilità, l'OPWDD è lieto di condividere due nuovi video che evidenziano l'impatto positivo dell'assunzione di persone con disabilità: It's Time to Employment Ability: Hiring People with Disabilities e Employing People with Developmental Disabilities: The Employer Perspective. Spero che apprezzerete i potenti messaggi dei video e che li condividerete ampiamente per promuovere una forza lavoro più diversificata e inclusiva.

Le persone con disabilità dello sviluppo sono dipendenti qualificati e competenti che aggiungono diversità e valore a tutti i tipi di attività in tutta New York State. Eppure il tasso di occupazione per le New Yorkers in età lavorativa con disabilità è meno della metà di quello delle persone senza disabilità. Dobbiamo lavorare insieme per colmare il divario tra le persone in cerca di lavoro e i datori di lavoro e per far entrare più persone con disabilità nella forza lavoro.

Grazie all'impegno e al sostegno del governatore Hochul, stiamo facendo passi da gigante e aumentando l'occupazione per le persone con disabilità. Nell'ambito dell'impegno di New York a diventare uno Stato che mette al primo posto l'occupazione, stiamo collaborando con aziende che si sono già impegnate ad assumere persone con disabilità e siamo entusiasti di costruire più relazioni che andranno a beneficio della nostra economia statale, rafforzando la forza lavoro, aumentando la diversità e ampliando le prospettive.

Oggi, per dare il via al mese, siamo entusiasti di sponsorizzare il 3° Simposio annuale DREAM di New York, ospitato dal Chief Disability Officer del Governatore Hochul, Kim Hill-Ridley. Questo incredibile evento celebra i diritti delle persone con disabilità e il valore che apportano alla forza lavoro, mette in contatto potenziali candidati qualificati con i datori di lavoro e offre workshop che possono aiutare le persone a prepararsi e ad avere successo nel mondo del lavoro.

Questo mese, e per tutto l'anno, esortiamo le aziende e i datori di lavoro di New York State a sottoscrivere il nostro impegno per l'occupabilità e a far sapere a tutti che credono nel valore di una forza lavoro diversificata e nel ricco contributo dei dipendenti con disabilità. Tutti noi possiamo aiutare patrocinando le aziende che assumono persone con disabilità. Coloro che hanno firmato il nostro impegno compaiono nel nostro EmployAbility Honor Roll.

All'OPWDD, ho dato la priorità all'inserimento di persone con disabilità dello sviluppo nella nostra forza lavoro perché apprezzo il loro contributo allo sviluppo delle politiche e al processo decisionale. Lavorando insieme, credo che possiamo e miglioreremo il numero di persone con disabilità che lavorano nelle nostre comunità. Il vostro aiuto e il vostro sostegno sono inestimabili per noi. Grazie.

Cordiali saluti,

Salice Baer
 Commissario ad interim